La relación interpersonal enfermera-persona cuidada es la esencia de la práctica de enfermería óptima
María Isabel Saracíbar, decana de la Facultad de Enfermería de la Universidad de Navarra, trató la formación emocional de los profesionales de la salud en el I Encuentro ‘Academia y sociedad' del Instituto Cultura y Sociedad
FOTO: Manuel Castells
María Isabel Saracíbar, decana de la Facultad de Enfermería de la Universidad de Navarra, participó en el I Encuentro ‘Academia y sociedad' del Instituto Cultura y Sociedad (ICS) titulado "Construyendo contextos emocionales saludables", que se celebra esta semana en el centro académico con el patrocinio de Seguros Zurich.
En esta segunda jornada, dedicada a los "Conflictos emocionales en la asistencia médica", la profesora Saracíbar centró su ponencia en la formación emocional de los profesionales de la salud. En ella destacó que "la relación que se establece entre la enfermera y la persona cuidada es considerada en la actualidad como el foco de una práctica de enfermería óptima". Una relación interpersonal, continuó la decana, en la que "la enfermera tiene que introducirse en la intimidad del otro".
Esta práctica conlleva un "riesgo emocional" para la enfermera para el que la profesora Saracíbar propone que "ya desde las universidades se forme a nuestros alumnos en el manejo de las emociones". Por tanto, indica la experta, para "cumplir esa relación óptima sin riesgo de sufrimiento personal", los profesionales de la enfermería deben reunir competencias como: "adquirir un conocimiento interdisciplinar científico y humanístico, conocerse a sí mismo, tener capacidad de liderazgo, educar su sensibilidad en la percepción de lo humano y tener una naturaleza reflexiva".
En la jornada participaron también Pilar León, profesora de la Facultad de Medicina de la Universidad de Navarra y moderadora de la mesa, Carmen Hijós, secretaria General del Colegio Oficial de Médicos de Navarra y José Antonio Gutiérrez, de la Cátedra de Educación Médica de la Fundación Lilly.
Esta tarde tendrá lugar la última jornada de este encuentro, enfocada en la gestión emocional y entorno laboral en la empresa.